facebook
Rozwój osobisty

Wizyta Joe Bidena w Polsce a techniki negocjacji

Wizyta Joe Bidena w Polsce a techniki negocjacji

Wizyta Joe Bidena w Polsce a techniki negocjacji   – 23.02.2023 – Wizyta prezydenta Joe Bidena w Polsce miała na celu zacieśnienie stosunków między naszymi dwoma krajami oraz podkreślenie znaczenia partnerstwa strategicznego. Oprócz dominujących kwestii bezpieczeństwa militarnego, jednym z kluczowych tematów było bezpieczeństwo energetyczne, a w szczególności rozwój

O co trzeba zadbać, żeby szkolenia przyniosły rezultaty?

O co trzeba zadbać, żeby szkolenia przyniosły rezultaty?

O co trzeba zadbać, żeby szkolenia przyniosły rezultaty?   – 10.02.2023 – Aby szkolenie przyniosło efekty, sam udział w zajęciach to dopiero pierwszy krok do sukcesu. Aby szkolenie przyniosło rezultaty warto skorzystać z dekalogu działań poszkoleniowych, o które to musi zatroszczyć się przełożony. Gdy nie ma on zbyt dużego doświadczenia

Jak unikać błędów, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów (część 2)

Jak unikać błędów, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów (część 2)

Jak unikać błędów, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów (część II)   – 24.01.2023 – W tym artykule rozwijamy kolejne pomysły, jak przełożony, lub osoba odpowiedzialna za rozwój i szkolenia, może naprawić błędy, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów.   Brak wsparcia

Jak unikać błędów, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów (część 1)

Jak unikać błędów, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów (część 1)

Jak unikać błędów, które sprawiają, że szkolenia nie przynoszą spodziewanych efektów (część I)   – 17.01.2023 – W poprzednim artykule opisaliśmy dlaczego czasami szkolenia pracowników nie przynoszą spodziewanych efektów. W tym artykule rozwiniemy temat, szukając pomysłów jak przełożony, lub osoba odpowiedzialna za rozwój i szkolenia, może

Dlaczego szkolenia pracowników nie przynoszą spodziewanych efektów?

Dlaczego szkolenia pracowników nie przynoszą spodziewanych efektów?

Dlaczego szkolenia pracowników nie przynoszą spodziewanych efektów?   – 20.12.2022 – W poprzednim artykule opisaliśmy przykład Pana Andrzeja, który nie był przekonany do szkoleń. Przekonał się, że warto je robić. Zwłaszcza, że przedsiębiorcy mają wiele możliwości przeprowadzenia skutecznych szkoleń, na które nie muszą wydać ani złotówki. Jednak zdarzają

Czy bezpośredni przełożony powinien być mentorem?

Czy bezpośredni przełożony powinien być mentorem?

Czy bezpośredni przełożony powinien być mentorem?   – 02.12.2022 – Mentorstwo to kwestia, która jest niezwykle ważna dla rozwoju zawodowego każdego pracownika. Dobra relacja z mentorem może pomóc osiągnąć wiele sukcesów, a także wpłynąć na zwiększenie motywacji i satysfakcji z pracy. Jednym z pytani, które często pojawia się w kontekście

Mataprogramy w coachingu i w NLP

Mataprogramy w coachingu i w NLP

Mataprogramy w coachingu i w NLP   – 17.11.2022 – Metaprogramy to pojęcie, które ma wiele zastosowań w różnych dziedzinach, w tym w coachingu i NLP. W prostych słowach, metaprogramy to sposoby myślenia i zachowania, które kierują naszymi decyzjami i działaniami. Są one podświadome i często nieświadomie wpływają na nasze codzienne życie.   W coachingu

google logo
google logo
youtube logo
instagram logo
pinterest logo
linkedin logo