Podstawy pracy trenerskiej z wykorzystaniem technologii wirtualnej rzeczywistości
Czas trwania szkolenia: 2 dni (16 godziny) – stacjonarnie lub online
Cena szkolenia 5 000 zł + VAT 23%
Jest to pierwszy moduł szkolenia Certyfikującego Trenera VR – całość certyfikacji składa się z 4 modułów.
Program został opracowany z myślą o osobach, które posiadają już doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i które chciałyby wykorzystywać technologię wirtualnej rzeczywistości podczas prowadzenia zajęć dydaktycznych.
Zastanawiasz się nad wykorzystywaniem technologii wirtualnej rzeczywistości w swojej pracy trenerskiej?
Chcesz poznać jakie, dotąd niespotykane możliwości daje wykorzystanie VR w procesie kształcenia?
Myślisz o podniesieniu efektywności i konkurencyjności szkoleń? A może zaczynasz dostrzegać, że na szkoleniu z VR nie wystarczy tylko założyć uczestnikom gogle na głowę?
CO OSIĄGNIESZ DZIĘKI TEMU WARSZTATOWI?
Dowiesz się jak wykorzystanie VR wpływa na procesy szkoleniowe oraz co musi wiedzieć trener zanim zdecyduje się na taką innowację. Ulepszysz i uatrakcyjnisz swój warsztat szkoleniowy, a dzięki nowym kompetencjom w praktyce poznasz różnice między tradycyjną pracą szkoleniowca a trenerem VR.
CEL EDUKACYJNY
Szkolenie przygotowuje do samodzielnego wykonywania zawodu trenera z wykorzystaniem wirtualnej rzeczywistości w oparciu o budowanie świadomości trenerskiej, merytoryczne aspekty przygotowania aplikacji szkoleniowej wykorzystującej VR oraz zasady tworzenia takiej aplikacji.
UCZESTNIK PO UKOŃCZONYM SZKOLENIU:
czytaj więcej
• charakteryzuje terminologię z zakresu wirtualnej rzeczywistości (VR);
• omawia zasady stosowania VR podczas prezentacji treści szkoleniowych;
• omawia standardy pracy trenera korzystającego z VR podczas samodzielnego prowadzenia szkoleń;
• analizuje własne mocne i słabe strony w samodzielnej pracy trenerskiej;
• dokonuje autodiagnozy możliwości zastosowania VR podczas samodzielnej pracy trenerskiej;
• planuje wykorzystanie VR podczas samodzielnej pracy trenerskiej;
• skutecznie identyfikuje problemy z wykorzystaniem VR podczas pracy trenerskiej i przeciwdziała im;
• ma świadomość swoich przekonań na temat roli trenera wykorzystującego VR podczas prowadzenia szkoleń oraz
• swojego zachowania w różnych sytuacjach.
ZAKRES PROGRAMU MERYTORYCZNEGO
czytaj więcej
• Prezentacja uczestników w aspekcie dotychczasowych doświadczeń trenerskich.
• Analiza SWOT zastosowania innowacji podczas własnych szkoleń prowadzonych przez uczestników.
• Wirtualna rzeczywistość (VR) - nowa jakość prezentacji treści szkoleniowych.
• Merytoryczna strona przygotowania aplikacji szkoleniowej wykorzystującej VR.
• Sampling własnych modułów szkoleniowych – sesje informacji zwrotnych.
• Zasady tworzenia nowych aplikacji.
• Sposoby wykorzystywania uniwersalnych, „otwartych” aplikacji VR.
• Analiza i testowanie środowisk VR pod kątem funkcjonalności i przydatności do realizacji tematów szkoleniowych.
VR Training na 7. miejscu w Polsce w rankingu głównym firm szkoleniowych, który został przeprowadzony przez tygodnik Gazeta Finansowa.
W Krajowym Ratingu Firm Szkoleniowych zostaliśmy zweryfikowani jako firma o wysokim potencjale dydaktycznym, know-how i doświadczeniu trenerów.
Portal Oferteo przyznał nam wyróżnienie dla najlepszych oferentów w zakresie profesjonalnych usług szkoleniowych i rozwojowych.
Szkolenia, usługi i produkty, które mogą Cię zainteresować
CERTYFIKAT
Każdy uczestnik, który ukończy szkolenie lub warsztat otrzymuje imienny dyplom wystawiony przez VR Training.
Dyplom jest w formie indywidualnego certyfikatu o niepowtarzalnym numerze jednostkowym, który dodatkowo sygnowany jest pieczęcią nowoczesnych technologii rozwoju.
Jest to zapewnienie, że nasi doświadczeni trenerzy wykorzystują w trakcie prowadzenia zajęć nowoczesne, a często również innowacyjne narzędzia i metody zapewniające efektywny rozwój uczestnikom szkoleń, warsztatów, coachingów i kursów zawodowych.
Większość czasu szkoleń, kursów i warsztatów to praca uczestników - praktyczny trening umiejętności i wykorzystania przekazanych narzędzi oraz wiedzy.
Warsztaty oparte są na procesie grupowym, a samoistnie pojawiający się proces uczenia się uczestników (rozwój umiejętności i kształtowanie pożądanych postaw) jest kreowany z wykorzystaniem cyklu uczenia się dorosłych przez doświadczenie - znanym jako cykl Kolba.
Dodatkowo uczestnicy otrzymują zindywidualizowany feedback trenerski.
INFORMACJE DODATKOWE
Jesteśmy certyfikowaną Akademią Edukacyjną VCC (Vocational Competence Certificate) oraz posiadamy akredytację w Bazie Usług Rozwojowych.
Trenerzy VR Training to zespół profesjonalnych coachów, praktyków i HR Biznes Partnerów z wieloletnim doświadczeniem zawodowym. Tworzą go specjaliści znający praktykę biznesu, których cechuje wysoki poziom wiedzy, kreatywność oraz dążenie do jak najwyższej efektywności realizowanych projektów szkoleniowych. Swoje kompetencje podnosili nie tylko w firmach szkoleniowych, ale przede wszystkim w praktyce biznesu: od małych, rodzinnych firm po wielkie, międzynarodowe korporacje. Wysokie kompetencje naszej kadry wykorzystywane są również przez uczelnie wyższe, na których nasi trenerzy prowadzą zajęcia dydaktyczne, kursy lub specjalistyczne szkolenia. czytaj więcej
Profesjonalizm naszego zespołu trenerów i coachów gwarantują następujące certyfikaty: Certyfikat trenera VCC, Certyfikat ICC (International Coaching Community), ACC ICF (International Coaching Federation), Certyfikat Coach LMI™, Hogan Assessment Systems, Insights Discovery, Certyfikat Praktyk i Master NLP (The Society of Neuro-Linguistic Programming – Christina Hall, USA), MaxieDISC, DISC, De Bono Thinking Systems (Six Thinking Hats trainer, Indigo Busieness London), Andreas Novak Consulting Berlin – Lateral Thinking, TOC for Education Inc., Professor Tony Buzan – Mind Mapping for Business, Certyfikat Modelu ROI™ (USA – J. J. Phillips), Certyfitat ROI Institute oraz metodologii HPI (USA), Certyfikat ASTD (USA), HRD BP (Human Resources Development Business Partnering).
Jesteśmy poważną i odpowiedzialną firmą – dlatego nasze szkolenia, warsztaty oraz kursy objęte są ochronną polisą ubezpieczeniową.